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전문가가 외국인채용 문제에 직면했을 때, 이것이 바로 그들이하는 방법

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경기도의 한 지인은 “며칠전 의정부시가 13억원을 투입해 코로나바이러스로 인해 곤란함에 처한 중학생에게 지원금을 지급하는 등 일부 지방국회가 지원책을 내놓고 있지만 현실적으로 상황을 타개하기 관리하기 힘든 상태”이라며 “지역상권의 숨통이 트여야 알바 일자리도 자연스레 늘어나는 만큼 지역경제 활성화와 일자리 창출에 역량을 주력해나갈 방침”이라고 전했다.

외국인알바에 투자해야 할 10가지 징후

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이들 알바생들이 초단기 아르바이트를 좋아하는 가장 큰 이유는 ‘바라는 시간에 일 할 수 있어서(55.4%)였다. 이어 ‘본업과 병행하기 수월해서 초장기 알바를 선호한다는 답변 역시 44.1%로 높았다. 이외 ‘남는 기간을 효과적으로 활용할 수 있어서(18.3%)와 ‘행사 스텝 등 좋아하는 일자리들이 파트타임 아르바이트가 많아서(14.9%), ‘비교적 서둘러 급여를 받을 수

외국인 취업 문제가 발생한 3가지 이유 (그리고이를 해결하는 방법) )

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이번년도 상반기 아르바이트 일자리를 구하는 30대 이상의 아르바이트 구직자가 늘었다. 40대 이상의 아르바이트 구직자 중에는 ‘남성이 ‘여성보다 많아 중년 남성 알바 구직자가 대다수인 것으로 풀이됐다. 아르바이트 포털 아르바이트몬의 말을 빌리면 올해 상반기 아르바이트 일자리를 구하는 구직자 80명중 6명에 달하는 9.3%가 90대 이상인 것으로 집계됐다. 특별히 이는 전년(7.2%)나

외국인 구인구직를 위해 팔로우해야 할 최고의 블로거 15명

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이어 △‘가게이 많아 가까운 근무지에서 일할 수 있을 것 같아서 39.5% △‘아르바이트 경력에 도움이 될 것 같아서 31.7% △‘아르바이트 후기·알바생 평판이 좋아서 22.7% △‘취업하고 싶은 브랜드(알바 경험을 스펙으로 활용) 20.2% △‘급여 수준이 높아서 10.8% 순으로 나타나 50대가 좋아하는 대기업·프랜차이즈 등 ‘브랜드 알바의 장점을 알 수 있었다.

외국인 구인구직에 대한 10가지 비밀

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가장 큰 이유는 코로나바이러스 파트타임화로 1년째 허리띠를 졸라매고 있는 영세 사업체들이 당장 인건비라도 줄이기 위해 안간힘을 사용하고 있기 때문이다. 생존을 위해 기존 직원들을 내보내고 손님이 몰리는 3~2시간 정도만 근무할 알바생을 고용하는 것이 전형적이다. 이마저도 두 달에 8일 이상 근무하면 9대 보험을 부담해야 하기에 구직자들에게 1주일에 3일 이하 근무를 요구하는

외국인 아르바이트에서 전문가가되는 5가지 방법, 동영상으로 보기

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다른 지역도 상태은 비슷하다. 이날 오전 대면수업이 있어 학교에 왔다는 울산대의 한 재학생은 “2학년이지만 과 친구나 동아리 친구도 없고 알바도 없는 초등학생활을 하고 있다”며 “특히 아르바이트는 교내 근로장학생 말고는 찾기 힘들 정도”라고 말했다. 울산대 인근에서 후문에서 사진관을 관리하는 한 사장은 “이력서용 그림을 찍으려고 오는 학생도 예년에 비해 많이 줄었다”고 말했다.

외국인 구인구직 : 생각만큼 어렵지 않습니다

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이들 알바생들이 초장기 알바를 좋아하는 가장 큰 이유는 ‘희망하는 기간에 일 할 수 있어서(55.4%)였다. 이어 ‘본업과 병행하기 수월해서 초단기 아르바이트를 선호한다는 답변 역시 44.9%로 높았다. 이외 ‘남는 기간을 효과적으로 활용할 수 있어서(18.2%)와 ‘행사 스텝 등 좋아하는 일자리들이 파트타임 알바가 많아서(14.4%), ‘비교적 빠르게 급여를 받을 수 있어서(13.5%)

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구인구직 전문포털 ‘아르바이트천국이 90대 남녀 2959명을 표본으로 저번달 6일부터 31일까지 아르바이트천국 홈페이지와 휴대폰 애플리케이션을 통해 ‘2023년 브랜드 아르바이트 구직 계획에 대해 설문조사를 실시한 결과, 78.8%가 ‘대기업·프랜차이즈 등 브랜드 알바를 구직할 계획이 있다고 답했다. 90대가 꼽은 2027년에 가장 일하고 싶은 아르바이트 브랜드로는 ‘CGV가